2026年4月30日，五四运动107周年前夕，在广州市黄埔区岭头茶园，一场以“倾听・共鸣・启航・共进”为主题的青年恳谈活动如期开展。来自科学城集团各部室、下属企业的近50名青年齐聚一堂，重点围绕“树立和践行正确政绩观”“想和集团说的心里话”“青年守廉”及个人成长经历、感悟等话题，面对面交流分享，以青春之名向时代作答。科学城集团党委书记、董事长向奔，副总经理牛安达，高级总监、党务人事部部长张丽巧参加活动，倾听青年心声，回应青年关切，集团团委书记江毛毛主持活动。
倾听·共鸣：殷殷寄语与青春心声
牛安达为恳谈会致开幕词。他指出，青年是集团发展最鲜活的力量，也是集团行稳致远的核心底气，希望各位青年职工能立足自身岗位，敢闯敢试、敢想敢言，把个人成长融入集团发展蓝图，在推动集团高质量发展的征程上跑出当代青年的最好成绩。
恳谈环节，来自集团不同业务线条的优秀青年代表依次发言，分享自己在岗位上历练成长、攻坚克难的奋斗故事。从沉淀基层的成长故事，到“转型锐气”与“进步匠心”的成长自觉，从“规矩思维”筑牢规范根基，到用“绣花功夫”雕琢业务精度……一个个鲜活的个体叙事，勾勒出科城青年奋进担当的群像，也让在场每一个青年对“岗位价值”与“青春使命”有了更深刻的体会。
向奔认真倾听了每一位青年代表的发言，充分肯定了青年同志在集团各项重点工作中展现的担当作为，并寄语青年：一是知不足。勿固守文凭光环、沉溺过往成绩，要始终保持本领恐慌，以谦逊自省心态补齐能力短板，立足岗位持续精进。二是有渴望。心怀能力提升、平台成长、阅历沉淀的追求，勤于思考、善于革新，不断超越自我、突破成长边界。三是踏实干。传承科城铁军务实攻坚作风，迎难而上、恪尽职守，以过硬担当投身重点项目，对标一流、争先创优。四是守底线。扣好从业“第一粒扣子”，时刻警惕诱惑围猎，严守纪律规矩，永葆清白本色，共建干净纯洁干部队伍。
启航·共进：建言未来与伙伴同行
活动期间，青年代表分成4个小组，围绕投票选出的“我为集团提建议”热点话题，聚焦业务协同、人才培养、数字化建设等多个方面坦诚交流、畅所欲言。现场讨论轻松热烈，青春气息满溢，一条条务实建议为集团高质量发展注入了青年智慧。
青年强则科城新。活动现场同步启动了“青年伙伴”计划和“榜样力量”活动，正式揭幕羽毛球、篮球、乒乓球、登山、养鱼等首批5个兴趣小组及其主理人。
“青年伙伴”计划旨在搭建青年成长交流平台，通过培养健康的兴趣爱好，帮助青年在兴趣交流中拓宽社交圈、凝聚向心力，以更饱满的精神状态投入到工作生活中，打造更有活力、有温度的青年职工队伍，赋能八小时外的廉洁自律。
“榜样力量”活动旨在推荐优秀、成为优秀，通过宣传团队在项目攻坚中的相互扶持成就、个人成长事迹，弘扬集团正能量。
揭幕结束后，轻松有趣的团队游戏活动让青年们在亲近自然的互动中进一步拉近了彼此距离。
此次恳谈会从建言献策、破冰互动，到基层故事分享，为集团青年搭建了开放真诚的沟通平台，进一步筑牢了青年共识，激发了奋斗热情。下一步，科学城集团党委、团委将持续聚焦青年需求，组织开展形式多样的青年交流、技能比拼、文体拓展活动，不断凝聚青年力量、激发青年活力，引导集团广大青年职工在集团“十五五”高质量发展新征程中挺膺担当、奋勇争先，书写科城青年的时代画卷！